管理マスター勉強会

 お疲れ様です。共立建設株式会社 埼玉事業部の千田です。本日は管理マスター勉強会に出席して、「自分で会社経営の目標を設定しそれに挑戦する」をテーマに考えました。私が担当する白岡事業所は今年度に元請様より大型保線機械が増車され仕事の受注量が増加傾向にあります。よって社員不足の問題が発生します。そのため目標は現在の社員数32名を40名にすることです。近年求人採用は厳しい状況となりますが、インターネット媒体、社員紹介、高校訪問等を通じて一人でも働く仲間を増やすために行動します。