第71回トップセミナー 公開済み: 2020年2月17日更新: 2020年2月17日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: ブログ 今回のセミナーを通して、働き方改革を進めるうえで売り上げと機械化はとても重要な意味を持ってきます。人がなかなか増えない状況の中、作業を機械化することで、一現場の作業人員を減らし休みを確保する、そして売り上げを確保するために、単価の見直しをしてもらいわなければなりません。事業所単位ではなかなか先に進まないと思いますので、セミナーを活用して情報を共有化して、一歩先行く軌道会社を目指しましょう。 維新建設 人見 関連記事 07 R6年3月7日 大月事業所 新人教育 本日の新人教育は、設定替えと切断穿孔を学びました。 設定替えは、自分が知らないことばかりでいろいろと勉強になりました。 特に勉強になったのは、設定替えの手順です。初めて設定替えの作業に入った時は、手順も知らず 見ていただ […] 公開済み: 2024年3月7日更新: 2024年3月7日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: ブログ 災防協&従業員会議(三芳事業所) 2023年01月11日 共立建設株式会社三芳事業所にて、休み明け事故防止協議会及び従業員会議が行われました。 会議では、1月以降の作業予定や、新型コロナウイルスがまん延していることもあり、感染対策を怠らないようにとの注意 […] 公開済み: 2023年1月11日更新: 2023年1月11日作成者: 編集用ミツワグループカテゴリー: ブログ 16 八王子支店線路優良技術者表彰 大月事業所 7月14日 八王子支店線路優良技術者表彰東鉄工業八王子支店線路部長 遠藤部長様より、共立建設大月事業所 小林天が線路優良技術者表彰を受けました。 これからも日々精進し、積極的に安全作業に取り組んで行きたいと思います。(小 […] 公開済み: 2020年7月16日更新: 2020年7月16日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: ブログ
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