新卒対応実務研修会を受講致したので報告します。

１．研修内容「求人活動　高卒採用の実態とイベント参加時の注意点について」

２．主催者　共立建設株式会社　労務部長

３．講師　株式会社　〇〇ぽう　２名

４．日時 令和１年８月７日　午前１０時３０分～

５．場所 共立建設 三芳事業所

６．出席者　共立建設 16名

７．研修会内容　高卒採用の実態とイベント参加時の注意点について

現在の高卒採用をとりまく現状は、就職内定率が年々上昇中であり、求人倍率も2.74倍、売手市場の傾向が加速し、企業が高卒を採用するのは厳しい状況になっています。

今後、高卒採用成功にむけて、どのようなことに注意が必要なのか？

・一番重要なのは先生との関係性、なぜなら高校生は先生や保護者のアドバイスにより就職先を決める傾向にあります。そのため、先生との関係構築のために一番重要なことは、先生の職業内容を良く理解して高校を訪問すること。具体的にはアポなし訪問ＮＧ，先生も繁忙期があるので情報を収集して訪問する気遣いが必要になります。求人担当者は共立建設の営業マンとして行動するように注意しましょう。

・企業説明会などに出席する際には、高校生と直接対話して企業説明ばかり熱心に行うのはＮＧです。生徒は全てを理解することが難しく印象が悪くなりがちです。話す内容を工夫して、まず生徒に興味を持ってもらう話題を提供することが重要になり印象強くなると、先生を通じて保護者に報告があり採用に繋がる傾向です。また講師より対話するときには５分で相手の心を掴むのがキーポイントだとアドバイスを受けました。今回の研修会で学んだ様々な情報を整理して、高校訪問、企業説明会等で実践して、一人でも多くの仲間を増やすことが職場の活性化に繋がるので、今後もみんなで頑張っていきましょう。　機械事業部　千田