本日の管理マスターでは会社経営の目標(行動目標)を考えました。品川事業所は『人』を目標としました。現場をこなしお金を生み出す、そこに人の確保は必要不可欠だと思います。また現在の平均年齢の高齢化から、若い力と次を担う責任者等の育成のため増員は必要と考えております。求人募集もどうアクションをしたらいいのか試行錯誤しながら行っていきたいです。