2020年 目標 足立事業所 公開済み: 2020年2月19日更新: 2020年2月19日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: 未分類 樋口 栄樹 ・小集団リーダー(工具倉庫)として、足立事業所は人の入れ替わりが多く、新人が多く入ってくるので過去のトラブル、事故を新人に周知させ、ルールを教え現場でトラブルのないようにしたい。 豊間根 稔 ・体調管理 兼次 洋平 ・重機OPとして頼られる。 古谷 康孝 ・自分で怪我をしない。周りに怪我をさせない。 中村 勝彦 ・健康管理に注意し作業に励む。 関連記事 24 桶川ブログ動画会議に参加して 桶川ベストモデルは小集団活動!小集団を通じてグループリーダーの育成、会社の風通しの良さアップを目指します。そして動画を利用してその風景を記録に残し、後世に継ぐ。その中で少しでも内容が進化、継続していくことでルーティーンの […] 公開済み: 2021年7月24日更新: 2021年7月24日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: 未分類 21 ミドルセミナー 課題(安全・人・金) 自分の思いは、3つの中でダントツに人が大事だと思います。入社率の悪いご時世の中、今いる社員を大切にし、新しく入ってくる人は長く勤めてもらえる職場にしていくように心がけていきます。とにかく、人がいな […] 公開済み: 2023年2月21日更新: 2023年2月21日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: 未分類 26 管理マスターにて(大宮事業所) 今回の管理マスターでは「人」に関する内容で募集や人材の保持を主体としたディスカッションを行いました。募集に関しては動画作成や環境(接し方)に関してを、人材の保持に関しても環境作りの重大性が話題となり良いディスカッションに […] 公開済み: 2023年8月26日更新: 2023年8月26日作成者: 投稿用ミツワグループカテゴリー: 未分類
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