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第122回 トップセミナー (甲府事業所)

5月27日高崎建設主催のトップセミナーに参加させて頂きました。セミナーの内容は、奥秋部長からリーダーとしてのレベルアップ教育でした。冒頭、西村社長の社報の説明があり西村社長の考えや今後の方向性の話があり、吹田部長からは、 […]

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第122回トップセミナー

お疲れ様です。共立建設株式会社 佐藤です。本日は高崎建設㈱主催のトップセミナーへ出席し、「事業所運営」「安全管理」と管理者として色々な視点からご指導いただきました。 安全管理と言っても多岐に渡り、見る人・聞く人・考える人 […]

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第122回トップセミナー 花畑事業所

5月27日に大宮研修所でトップセミナーに参加しました。社報動画視聴では西村社長から現在の状況から高崎建設の目標や弱点と、それに対してどうやっていくのかと社報の解説をいただきました。歴史に学ぶではJALの鳥取新社長の経歴と […]

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第122回トップセミナー 大崎事業所

今回のトップは幹事会社が高崎建設でした。現場を巻き込んだ経営管理という事でリーダーとしてのレベルアップ(安全管理と事故予防)が主なテーマでしたが、最初に他社の機械施工の取組み発表でBHのアタッチメントの紹介や取り組み状況 […]

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管理マスター勉強会

 お疲れ様です。共立建設株式会社 機動事業部の千田です。本日のテーマはエンゲージメントです。会社の成長と個人が連動して会社が目指す方向性に社員が賛同して信頼関係築きながら貢献しあい取組むことになります。研修では取組の一歩 […]

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管理マスター勉強会 白岡・齊藤

お疲れ様です、齊藤です。本日は管理マスター勉強会に参加し、内容はエンゲージメントを基に後日開催される一般社員意見交換会向けにアンケートを作成しました。そもそもエンゲージメントとは・・・・従業員が自発的に貢献し、会社の目標 […]

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管理マスター勉強会 池袋 菊池

本日はエンゲージメントについて勉強し一般社員向けのアンケート作成を行いました。ネットで調べるとかなり広い意味で一日で理解し解決に結びつけるのは難しいと感じました。従業員に対して問題解決のためのアンケートを実施してもそれを […]

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新人者教育に参加して

今回の実習では糸コマを使用し軌道検測の仕方、タンパでのつき固めの仕方や突く順序などを教えていただきました。どちらも現場で普段からやっていましたが、作業中の忙しい中で教えてもらっていたので今回時間をかけてゆっくりと教えても […]

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第168回 新人者教育 大崎事業所

5月15日(金)新人者教育を大宮研修所で行いました。実技と座学で軌道工事について教えていただきました。また、一般常識についても再確認できました。これからの仕事も頑張っていきたいです。

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ITセミナー(大宮事業所②)

本日のITセミナーは、安全大会に向けての動画編集を荒川社員と一緒に作成をしました。 午前中は動画の内容や構成を話し合い午後からは各個人でPowerPointを使い、試作品を作成しました。安全大会の動画を作成するのは、初め […]